工作项目

目  标  任  务

分值

评  分  标  准

自评分

考评分

一、党

风

廉

政

建

设

（20分）

1、严格执行党风廉政责任制有关规定，抓好任务分解、责任考核、责任追究、监督检查。

5分

未进行工作部署扣1分，未进行任务分解扣1分；未进行年度考核扣1分。

2、严格执行中央、省、市县“改进工作作风，密切联系群众”有关规定，坚持厉行节约，反对铺张浪费。

5分

未认真落实县直机关党政正职“三个不直接分管”规定的扣2分；违反有关“规定”，每起扣1分。

3、严格执行公务用车制度规定，制订管理制度；全面开展“清卡”、“清房”、“清商”专项活动。

5分

未按要求开展，每发现一个问题扣1分。

4、深入贯彻落实《廉政准则》，开展廉政谈话，执行领导干部个人事项报告，组织科级干部填写电子廉政档案。

5分

未开展廉政谈话扣1分；违反《廉政准则》规定，每发现一起扣1分。

二、廉政教育调研（20分）

1、每季度开展一次廉政警示教育活动。

4分

缺一次扣1分。

2、充分运用报刊、电视、网络等新闻媒体，传递纪检监察正能量。

3分

媒体采用加分办法：同县直单位评分标准（广纪[2013]72号]。

3、及时报送本单位工作信息、舆情信息。

6分

全年不少于6次，每缺一次扣1分。

4、开展“三进三解三推动

4分

完成规定动作满分。每缺一项扣1分；活动有特色加1分。

5、开展廉政文化建设活动。

3分

未开展不得分。廉政文化有亮点加1分。

三、党务公开（15分）

1、加强党务公开载体建设。

5分

未设置公开栏扣2分；有门户网站的未设置党务公开网页扣1分。

2、积极实行党务政务公开。

5分

公开内容不全面扣1分。

3、纪检监察报刊征订工作。

5分

未完成征订任务的不得分。

工作项目

目  标  任  务

分值

评  分  标  准

自评分

考评分

四、

廉政风险防控

（15分）

1、干部职工廉政风险意识。

5分

无学习教育记录扣1分；职工无《廉政风险防控手册》扣1分。

2、风险防控体系建设（权责一致，查找风险点）。

5分

未成立风险防控领导组扣1分；未制定防控措施扣1分。

3、县长热线承办工作。

5分

红灯出现一次扣5分；黄灯出现一次扣3分。

五、效能建设（15分）

1、建立效能建设长效管理机制。

5分

工作人员违反效能建设规定，被市、县明察暗访发现一起扣5分；未制定管理机制扣2分。

2、认真规范工作人员网上行为。

4分

使用聊天软件未按规定备案的扣2分。

3、大力开展优化环境工作。

3分

企业所提意见建议未落实的扣1分；本单位发生损害经济发展环境案件的不得分。

4、信访举报工作规范。

3分

信访举报件按期报结率100%。

六、三评工作（15分）

1、组织机构健全，确定专人负责。

2分

2、工作有方案、有措施。

3分

3、根据三评活动年终考评结果加减分。

10分

获得县级表彰的加5分；被县通报批评的扣5分。