为推进全面从严治党“两个责任”的落实，扎实推进“讲忠诚、严纪律、立政德”警示教育活动，进一步强化党风廉政建设，近日，县农委召开新提任中层干部及职称晋升干部集体廉政谈话会，驻农委纪检组组长、农委相关分管领导、新提任及职称晋升干部参加会议。

会议指出，本次集体廉政谈话是本着教育在先、预防在前的原则，体现了农委党委对新提任、职称晋升干部的关心和爱护，希望大家不辜负组织信任，严格要求自己。

会议强调，2018年是我县“作风状态提升年”， 要讲政治、顾大局，按照党管一切的要求，紧紧围绕县委“1166”工作部署、市县农委工作中心，积极宏扬“十项新风”，带头执行中央八项规定精神，大力开展作风状态提升工程。作为新提任及新晋职干部，要主动担当，做好表率，工作中充分发扬“钉钉子”的务实精神，真抓实干、开拓创新；八小时内外表里如一，做到慎独、慎微，严于律己，不做“两面人”，真正将到廉洁从政和爱岗敬业意识内化于心。

会议要求，委属各单位、科室新提任中层干部及新晋职干部要认真梳理和排查分管领域和本职岗位廉政风险点，切实提高干部职工的纪律意识、廉政意识和底线意识，勇于在新的岗位上以新的面貌扛起新的责任，做出新的作为。

会上，驻农委纪检组组长梁庭琴对新提任及职称晋升干部提出四点要求：一是要树立“终身学习”理念。加强对十九大报告关于习近平新时代中国特色社会主义思想理论、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》及法律法规的学习，学习思想政治和业务知识，自觉做到心中有党、心中有戒，争做一名优秀的农业干部。二是要强化责任担当。层层压实主体责任，切履行好“一岗双责”职责，做到守土有责、守土负责、守土尽责，自觉践行忠诚、干净、担当。三是要存敬畏、明底线。从现在开始更要牢固树立自觉遵守各项党纪党规的纪律要求，有所为、有所不为，慎用手中的权力，不碰红线，不触底线，不越高压线。四是要心存感恩，牢记组织的关心和培养，倍加珍惜所处岗位，做到自警钟长鸣，自律常在，要不忘初心，牢记使命，勇于开拓创新，把党的十九大的各项决策部署落实到农委的各项工作实践中，力争多做有益于农业农村的实事、好事，在实施乡村振兴战略中贡献出应有的力量。

最后，新提任及职称晋升干部一致表示，会把今天作为一个新的起点，尽快进入新的角色，认真履行好新的职责，不辜负组织的信任。